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QUI SOMMES NOUS ?

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PLM Consultants : pour un CE formé et accompagné


Cabinet spécialisé depuis 1999 dans les relations sociales, PLM consultants accompagnent les Comités d'Entreprise dans l'appréhension de leur rôle économique.

PLM Consultants assistent donc les CE dans l'action et la réaction face à l'actulalité et aux évènements de l'entreprise.

Reconnu pour sa réactivité et la qualité de son suivi, PLM consultants est un partenaire privilégié du cabinet.

 

ACCE Group : expert des CE / relais Dialogue-ECCEC dans le Sud de la France



ACCE® à la volonté depuis plus de 20 Ans d’être un interlocuteur privilégié des acteurs économiques, sociaux et politiques sur le territoire national et à l’international pour aider les entreprises et collectivités à conduire des innovations sociales et économiques, et pour interpeler les pouvoirs publics sur l’élaboration de leurs politiques.

ACCE® est un cabinet d’Audit, spécialisé dans les relations économiques, sociales et le Développement durable et sa spécificité et son atout se fonde sur sa légitimité et sa pratique.
La compétence est au cœur de son intervention dans l’entreprise comme dans les territoires.
Être à l’écoute de tous, stimuler et accompagner le changement avec la participation active de tous, direction, représentants du personnel, salariés et managers, voilà ce qui définit sa mission, sa méthode et sa déontologie.
Cette approche, d’égale mobilisation des partenaires dans l’entreprise, respecte et réunit les logiques de chacun pour la construction de solutions partagées, éclairées par toutes les expériences qu’ACCE® appuie, identifie et valorise. Les conditions de travail, l’efficacité de l’entreprise et l’emploi constituent le résultat de ces démarches, évaluable et partageable par tous les acteurs de l’entreprise. Il leur appartient, par la qualité de leur dialogue, d’en optimiser les effets dans la durée.

ACCE® applique les principes de la participation et de la négociation reposant sur la conviction que :
- Le développement de la performance de l’entreprise va de pair avec la qualité du travail et des conditions de son exercice
- Les conditions de travail sont la résultante de choix managériaux, organisationnels et économiques
- Le collectif de travail est porteur de sens et de valeurs
- L’analyse du travail et de son organisation sont au cœur des démarches de changement
- L’entreprise a une responsabilité sociale ACCE® apporte ses compétences à tous les acteurs de l’entreprise, direction, salariés, IRP et encadrement.

Cette posture « d’équidistance » ne peut pas être assimilée à la neutralité mais à un travail de création d’espace de dialogue.
ACCE® accompagne au croisement de l’organisation du travail et du dialogue social la structuration de l'entreprise. 

 

Site web : www.acce-conseil.com

 

Add'hoc conseil : Partenaire Dialogue-ECCEC / Expert CHSCT


​Addhoc Conseil : un cabinet au service des CHSCT, des institutions représentatives du personnel et de l’ensemble des acteurs de la prévention

 

Créé en février 2012, ADDHOC Conseil est un cabinet d’expertise CHSCT agréé par le ministère du travail. Il intervient dans le champ de la santé et du travail. Sa principale activité est la réalisation d’expertises pour le compte des CHSCT et des institutions représentatives du personnel.

 

En dépit de la création récente du cabinet, l’équipe d’Addhoc Conseil dispose d’une solide expérience professionnelle. Les consultants du cabinet ont, en effet, réalisé au cours des 15 dernières années de nombreuses expertises dans des secteurs aussi variés que le transport ferroviaire, la santé, le commerce, les services à la personne, l’énergie, l’industrie…

 

L’échange et la coopération avec les représentants du personnel et l’ensemble des acteurs de la prévention sont des marqueurs forts de l’identité du cabinet et au cœur de ses pratiques professionnelles.

 

Site web : www.addhoc.fr

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